12月6日至9日,我校2017届医科毕业生专场供需见面会在同济医学院体育馆举行。由于前来招聘的医疗卫生事业单位比往年继续增多,今年供需见面会依然分为省外和省内两场,会场临时还增加了户外展位棚,是我校目前最大规模的医科类专场供需见面会。据统计,此次供需会招聘来自全国400余家用人单位参会,参会单位提供招聘岗位10000余个。

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  12月5日,我校2018届医科毕业生专场供需见面会在同济医学院体育馆举行,现场来自全国各地近400余家用人单位来医学院揽才,近万工作岗位虚位以待。

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  今年供需见面会呈现参会单位来源省份多、提供需求岗位覆盖面广、地方卫生系统组团现场签约、县区级基层单位对本科毕业生需求量大、校友带队返校招聘单位众多等特点。如:全国百强医院有30家参会;江西省、云南省、深圳市、厦门市、苏州市、淮安市、昆明市、西安市等地方卫生系统组团参会;深圳市龙岗区卫计委联合区组织人事部门带专家至现场考核、带编制现场签约毕业生;西安交通大学、第二军医大学、第三军医大学、第四军医大学、南方医科大学、安徽医科大学、温州医科大学、海南医学院、广西医科大学、广西中医药大学、湖北医药学院等高等医学院校附属医学院组团参会;湖北省省属三甲医院、武汉市属三甲医院、湖北省各地市州三级医院大部分都参会。

12月1至4日,2016届医科毕业生专场供需见面会在同济医学院体育馆举行,共计350家用人单位参会,提供招聘岗位8000余个,是今年我校规模最大的医科类专场供需见面会。

  作为本学年规模最大的医科专场校园招聘会,来自全国24个省份的用人单位前来参会,其中72家单位来至湖北省,其余单位集中来自广东省、江苏省、浙江省等沿海发达地区。本次参会单位呈现层次高、提供需求岗位覆盖面广、县区级基层单位对本科毕业生需求量大等特点。如:全国百强医院有32家参会;云南省、厦门市、苏州市、昆明市、西安市、德阳市等地方卫生系统组团参会;西安交通大学、第二军医大学、第三军医大学、南方医科大学、安徽医科大学、温州医科大学、海南医学院、广西医科大学、湖北医药学院、南通大学等高等医学院校附属医学院组团参会;湖北省省属三甲医院、武汉市属三甲医院、湖北省各地市州三级医院大部分都参会。

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此次供需见面会呈现参会单位层次高、需求岗位多、地方卫生系统组团现场签约等特点。如:全国百强医院有20余家参会;我校附属同济医院提供医师、医技、护理等岗位共计600余个;云南省、江西省、西安市、厦门市、苏州市、台州市、深圳市宝安区等地方卫生系统组团参会;台州市卫计委联合市组织人事部门带专家至现场考核、带编制现场签约;西安交通大学、第二军医大学、第三军医大学、第四军医大学、南方医科大学、安徽医科大学、温州医科大学、海南医学院、皖南医学院、广西中医药大学等高等医学院校附属医学院组团参会;湖北省省属三甲医院、武汉市属三甲医院、湖北省各地市州三甲医院大部分都参会。

  据悉,供需见面会前期,地方卫生系统就陆续组团来医学院开展专场校园招聘,如:广州市、连云港市、深圳市、沈阳市、成都市、苏州市、重庆市等,共计100余家单位,提供岗位1000余个;同时,来校单独开展校园专场宣讲会有60余家单位,提供招聘岗位500余个。

  与去年相比,今年用人单位对医学生的需求量明显增加,对毕业生的学历要求层次很高,招收博士毕业生的现象比较普遍。对本科生专业则有很严格的要求,如政治面貌、担任学生干部经历、科研能力、出国交流经验等方面都是用人单位关注的方面。参会单位同时也开出丰厚待遇吸引毕业生,多个一、二线城市参会单位提出解决毕业生编制、户口等问题:如:北京医院承诺给予录用研究生解决北京户口并纳入事业单位编制,湖北省县级单位给予本科生安家费5万元,并提供周转住房等。

参会单位开出丰厚待遇吸引毕业生,多个一、二线城市参会单位提出解决毕业生编制、户口等问题;青岛大学附属医院给博士毕业生开出年薪60万;湖北省县级单位提出给我校医学本科生5万元安家费等等。

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2016届我校医学类毕业生共计2002人,其中博士毕业生562人、硕士毕业生773人、本科毕业生667人。毕业生求职呈现竞争力继续保持优势、求职地域明确等特点。

  我校2018届医学毕业生总数预计为2106人,其中本科毕业生722人、硕士毕业生721人、博士毕业生663人,与用人单位现场达成就业意向700余人。

通讯员 冯霞 摄

供需见面会现场与用人单位达成就业意向的毕业生有600余人。同济医学院党委副书记邓静萍,学校副总务长、同济医学院党委副书记胡华成莅临现场指导工作。

  供需见面会服务平台成效显著,用人单位热情高涨,毕业生积极求职,参加本次招聘会不仅仅是我校的医学生,还有其他省内、省外医科类高校,如:武汉大学,湖北中医药大学,武汉科技大学,湖北医药学院、郑州大学,安徽医科大学,大连医科大学,重庆医科大学等;供需会不仅吸引应届毕业生,也吸引了低年级的学生前来打探“行情”,入场人数达到5000余人次。

  我校2017届医科毕业生总数预计为1944人,其中本科生673人、硕士研究生739人、博士研究生532人,现场与用人单位达成就业意向700余人。

截至12月4日,分散型来医学院召开宣讲会的单位共计100余家,与专场招聘会参会单位合计提供招聘医学生就业岗位超过10000个。

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  供需见面会社会服务功能成效显著,用人单位热情高涨,毕业生积极求职,参加本次招聘会不仅仅是我校的医学生,还有周边高校,如武汉大学、武汉科技大学、湖北中医药大学、安徽医科大学、新乡医学院等;供需会不仅吸引应届毕业生,也吸引了低年级的学生前来打探“行情”,入场人数达到5000余人次。

为确保顺利完成2016届毕业生就业工作,学校多措施并举为毕业生就业搭建服务平台。医学学工处就业指导中心和各二级学院开展了丰富的就业教育活动,对新生、在校生、毕业生开展全方位、全程化的职业教育三阶段培养;通过完善的就业服务体系,标准化的毕业生就业流程、丰富的就业平台以及贴心的服务指导活动,为我校医科毕业生高质量充分就业提供保障。

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  为确保顺利完成2017届毕业生就业工作,就业指导中心在前期与用人单位密切联系,通过电话、邮件、走访等方式邀请用人单位参会。医学院在会前召开相应的各职能部门和院系等单位负责人会议,制定详细、周密的服务、管理、维护预案,为此次供需见面会的顺利进行提供了坚实的保障。会议期间,同济医学院党委副书记邓静萍、副院长胡华成莅临现场指导工作并与用人单位亲切交谈。医学院各院系党政领导高度重视各院系学生就业工作,会议当天也和毕业班辅导员一起到供需见面会现场为各院系学生就业“推销买家”。会下,就业指导中心还为用人单位专门设立了接待室,提供单位宣讲和学生面试、测试的场所,优质的服务赢得了用人单位代表的一直好评。

通讯员 冯霞 摄

  为确保顺利完成2018届毕业生就业工作,就业指导中心经过数据分析,结合近几年用人单位招聘和毕业生就业流向特点,密切与用人单位取得联系,在前期通过电话、邮件、走访等方式邀请用人单位参会,同时还精心制作了毕业生生源名册和用人单位招聘信息汇编,为用人单位招聘和毕业生求职提供精准服务。医学院在会前召开相应的各职能部门和院系等单位负责人会议,制定详细、周密的服务、管理、维护预案,为此次供需见面会的顺利进行提供了坚实的保障。

  会议期间,同济医学院、综合办公室相关负责人等到现场,并与用人单位深入交流。机关相关部门、各院系党政负责人、毕业班辅导员来到供需见面会现场与用人单位进行现场洽谈,积极推荐毕业生,解答相关问题。会下,就业指导中心还为用人单位专门设立了接待室,提供单位宣讲和学生面试、测试的场所,优质的服务赢得了用人单位代表的一直好评。

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